Nu we het daar toch over hebben, ook wij hebben uiteraard zo onze punten op de horizon: die Kievitamines weer een paar procenten beter maken! En niet gelijk bellen als je een appel in je pakket vindt met wel 33% minder ‘beter’, want ook bij ons is verbetering een organisch proces. We wensen je heel veel geluk, vitaliteit, ruimte, omhulling, plezier en zonneschijn toe in 2025! En aangezien onze relatie deels op voeding is gestoeld, gewoon ook heel lekker en inspirerend eten!

Dan nog de goede voornemens voor de wereld, want die lijkt wat in de war. Immers hoofd- en bijzaken doen dagelijks een schreeuwwedstrijd om de meeste aandacht. Dit terwijl echt grote problemen momenteel heel veel overleg en visie vragen. Wij van de firma Kievit hebben daar ook last van. Ons werk vraagt best wat focus en dat bestaat eigenlijk uit drie componenten; hopelijk ben je scherp na twee weken vakantie!

De alledaagse component is: Hoe krijgen we alle verse biologische producten in goede hoedanigheid bij jou, de Kievitklant? Na die alledaagse component, komt een groter aandachtspunt, de missie. Hoe kan een soort ‘Kievitsysteem’ meehelpen om de verbinding tussen land en klant te verbeteren? En gelijktijdig een relevante hoeveelheid landbouw omvormen? Daar zouden we meer tijd in willen steken.

Maar helaas, de agenda vult zich met taken met component C! Deze hangen direct of indirect samen met verantwoordingen of overdreven regulering. Het afleggen van verantwoordingen of aanpassen van een goed werkend systeem aan een normatieve opvatting van een instantie. Dus A (goede bioproducten bij jou) en B (bijdragen aan een verbonden landbouwsysteem) zouden eigenlijk al onze dagen moeten vullen. Overheden zouden gezien hun eigen voornemens daarin eigenlijk stimulerend moeten zijn, maar ze trakteren ons op een dikke handenbinder C! (verantwoording, aanpassing, beperking om de planeet en mensheid te beschermen tegen Kievit). We hadden er in kwartaal 4 van 2024 weer echt ons handen vol aan. Wat doen we hieraan in 2025, een nieuwe start?

Uiteraard mee-ontwikkelen, toch een soort evolutietheorie. En we krijgen gelukkig hulp, waardoor we hoop voelen. Zowel Skal als de Arbeidsinspectie zijn tijdrovend, maar soepel gepasseerd. Ben je door je vak in staat om bestuurlijke of juridische processen te begrijpen en heb je je inkomen en agenda op orde? Overweeg dan eenvoudige bedrijven te helpen langs de klippen te zeilen.

Wij ontvangen hulp en dat helpt ons verder. Vervolgens delen we deze hulp ook weer uit aan andere collega’s. In zware tijden waar je werk lastig wordt gemaakt, is het extra van belang dat er sociale structuren zijn.

 En dan weer terug naar het voedsel! De groei staat bijna stil, beste Kievitklant, terwijl je eerder meer dan minder eet, vanwege de lage temperaturen (winter) en je goede voornemens (meer Kievitamines/minder chips). Gelukkig zijn er voorraden, kassen en onze groenten worden aangevuld met aanvoer uit Spanje, Frankrijk en Italië, zoals elke winter.

Ondertussen werken we weer aan een teeltplan dat zo prachtig mooi in elkaar zit dat het een genot is om naar te kijken, als je tenminste van spreadsheets houdt. Plannen te over, in de komende maanden daarover meer. We hebben heel veel zin om weer te knallen in domein A en B! En C houden we met z’n allen wel weer binnen de perken. Tot snel!